Despliega

Coaching Professional Carreer

Preparamos y entrenamos a las personas para tomar el control sobre sus carreras y talentos.

Coaching-Professional-CarreerLos Cambios actuales en el mercado laboral y su velocidad, las formas de aprendizajes y los avances en tecnología invitan a las personas a desafiar sus creencias y juicios respecto de su desarrollo  profesional y trabajar en su reinvención.

¿Cómo está movilizándose el mercado laboral?
¿Qué talentos son los que se valoran?
¿Cuáles son mis talentos y qué oferta de valor puedo ofrecer o qué me diferencia?
¿Cómo está mi gestión de redes de contacto?
¿Tengo un plan de desarrollo de carrera?

Se dirige a:

Personas que como tú estén interesadas en mantenerse vigentes en el mundo laboral y aumentar su nivel de empleabilidad; que desean gestionar su carrera con una mirada proactiva e innovadora; quienes desean reinventarse para abrir y crear oportunidades que permitan obtener sus objetivos y resultados profesionales.

¿Qué vas a lograr?

  • Descubrir y reconocer tus talentos, contarte con eso que marca la diferencia con otras personas.
  • Preparar y entrenar a las personas en tomar el control sobre sus carreras y talentos, aprovechando  sus fortalezas y dones.
  • Revisar su visión y misión de carrera laboral, reconocer su nivel de empleabilidad
  • Actualizar el conocimiento de su mercado y profesión
  • Invertir en su red de contactos
  • Diseñar e implementar un plan de carrera acorde con su objetivo profesional.

¿Cómo?

El Programa consta de sesiones individuales y por tanto, es 100% personalizado y adaptable a tus necesidades.  Se realizan sesiones semanales y luego, quincenales de acuerdo a los avances logrados.  En términos aproximados, el programa tiene una duración de 3 a 4 meses. En estas sesiones trabajamos lo siguiente:

  • Declaración de misión de carrera. Establecer metas.  Iremos del estado actual a un estado deseado, cualquiera sea tu objetivo: dar el siguiente paso en tu carrera, reinventarte, emprender.
  • Buscando las capacidades, talentos y atributos y diseñando el cómo desplegarlos y aprovecharlos: Diseño de un Plan de Marketing Personal y Evaluación Psicológica. Crear una Marca Personal propia o mejorar la que ya existe en la mente de la gente que conoces, trabajas y socializas a diario.
  • Definición de la Oferta de valor: ¿En qué me diferencio?
  • ¿Cuál es mi pasión y motivación?
  • Diseño y ejecución de un plan de acción para potenciar el aprendizaje y de red de contactos.
  • Revisión y adecuación de tu Curriculum Vitae para que comunique la oferta de valor que eres con una mirada estratégica.
  • Simulación de entrevista de trabajo.  Evaluaremos identificaremos áreas de mejora en la comunicación no verbal, actitud y en el lenguaje (imagen personal), entregando retroalimentación inmediata con intervenciones breves, señalando las conductas que deben demostrarse y las que deben ser descartadas para lograr resultados esperados.

 

 

 

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